【导语】:算,清明节是法定节假日,加班工资应不低于工资的百分之三百,除此之外,元旦、春节等加班工资也要算三倍工资。
根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定,用人单位在法定休假日安排劳动者工作的,应当支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。清明节为国家法定节假日,清明节期间加班工资要按300%算。
拓展阅读:
我国现行法定年节假日标准为11天。具体为:全体公民放假的节日:新年休假1天(1月1日);春节放假3天(除夕、正月初一、初二);清明节,放假1天(农历清明当日);劳动节,放假1天(5月1日);端午节,放假1天(农历端午当日);中秋节,放假1天;国庆节放假3天(10月1日至3日)。
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